在小家庭迎接新生命的过程中，生育医疗费是一笔不小的开支，尤其是对于未就业女性，经济压力较大。对这部分人群，国家明确规定可以通过参加医保报销生育的医疗费用，减轻了未就业女性的生育负担，实现生育医疗费用保障的人群全覆盖。

“以前住院生孩子，大部分费用都得自己出，现在住院生小孩，费用全部可以像平时住院一样报销，没有限额了，比以前优惠多了！”湖北省鄂州市二胎产妇李女士近日在鄂州市城南医院剖宫产，此次住院分娩总费用6244元，居民医保基金报销3988元，比首胎多报3000多元。同样的，鄂州市民吴女士也深有感触。2025年4月，她在鄂州市中心医院分娩，生育住院总费用9376元，政策范围费内费用6803元，居民医保基金报销了5579元，远超既往。“医保政策真是想到群众心坎上了！”吴女士的感慨道出了众多家庭的心声。

宜昌、鄂州等地的变化，源于湖北省居民医保住院分娩报销政策的调整。近期，湖北医保持续优化生育医疗费用有关待遇，将住院分娩费用调整为参照基本医保住院按比例报销，执行基本医保年度最高支付限额。2024年，全省住院分娩医保基金支出10.19亿元。

此外，国家对参加生育保险的男职工未就业配偶的生育医疗费用同样有保障。有人认为男职工参加生育保险又用不着，是不是亏了？其实，男职工参加生育保险不仅可以保障自己，也能给自己的未就业配偶多一份生育保障，能在顺利生孩子的路上“锦上添花”。山西大同某能源类公司男职工王先生，参加大同市职工医保，其妻子张女士没有工作，在长治市居住，参加当地居民医保。2024年3月,张女士在长治市人民医院住院分娩，生了一对双胞胎，住院期间发生医疗费7104.92元。出院后将相关资料交到王先生参保地医保经办机构进行生育医疗费用报销，共报销了4950元；同时，还报销了2000元产前检查费。张女士说“虽然我没有参加生育保险，但住院生孩子报销了6950元，未就业配偶能够报销生育医疗费的政策真好”。据统计，2024年，山西全省23866人住院分娩并享受男职工未就业配偶生育医疗费待遇，基金支付1.22亿元。

近年来，为配合完善生育支持政策体系，国家医保局持续指导各地不断加强对居民医保参保人生育医疗费用和男职工未就业配偶生育医疗费用的保障，持续降低生育费用负担，助力越来越多的未就业“宝妈”敢生孩子愿生孩子。

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生育医疗费用有保障 未就业“宝妈”频频点赞

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